Resolución de Confictos

En INSTITUTO DESLAN DE MANUTENCIÓN, S.L hemos desarrollado un curso de formación sobre la RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS en el entorno empresarial.

Este programa está diseñado para proporcionar a las empresas y a sus equipos las herramientas y conocimientos necesarios para abordar y resolver conflictos de manera eficaz, minimizando su impacto y transformándolos en oportunidades de mejora.

Duración

2 Horas

Lugar

C/ Capelamendi, 1 pab. 19
01013 – Vitoria-Gasteiz

A quién va dirigido

A directivos, líderes de equipo, mandos intermedios y personal en general. Posibilidad de formación a medida.

Programa Formativo de la Especialidad

Análisis y Prevención

  • Definición de Conflicto: Comprender qué es un conflicto y cómo se manifiesta en el entorno laboral.
  • Conflictos Laborales Más Comunes: Análisis detallado de los tipos de fricciones que suelen surgir en el ámbito empresarial.
  • Importancia de la Figura del Líder: El papel crucial de los líderes en la prevención y resolución de conflictos, y cómo pueden fomentar un ambiente de trabajo positivo.
  • Pasos para Resolver el Conflicto: Estrategias y procedimientos estructurados para abordar y solucionar los problemas de manera efectiva.

Procedimientos de Resolución

Se abordarán en profundidad las siguientes metodologías:

  • Arbitraje.
  • Mediación.
  • Conciliación.
  • Negociación.

El curso está diseñado para ser completamente interactivo y práctico. Cada procedimiento se estudiará proporcionando ejemplos reales y técnicas aplicables a situaciones cotidianas, asegurando que los participantes adquieran habilidades sólidas en la gestión de conflictos.

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